O que é um consultor de recrutamento?

Se você gosta de ajudar pessoas, poucas carreiras são mais gratificantes do que a da indústria de recrutamento. Além de ajudarmos milhares de profissionais a encontrar as melhores oportunidades, nós também colaboramos com as empresas que estão em busca de crescimento, apresentando profissionais com as experiências e qualificações necessárias para que isso seja possível.

Dentre as atividades do dia a dia de um headhunter estão:

  • Prospectar novos clientes
  • Recomendar para os clientes os melhores talentos disponíveis no mercado
  • Procurar candidatos através de contatos de negócios, recrutamento direto e banco de dados existente
  • Desenvolver estratégias para atingir objetivos de negócios semanal, mensal e trimestral de crescimento com sua equipe

 

Você tem o perfil que procuramos?

Na Robert Half, vamos fazer história no mercado de recrutamento. Os nossos consultores devem ter alta energia, foco, competência, comprometimento para atingir objetivos ambiciosos e gostar de ambientes desafiadores. Estamos à procura de pessoas dinâmicas, que querem fazer a diferença.

Se você quer fazer uma transição do seu expertise na indústria para uma carreira de serviços, você não precisa procurar além da Robert Half. Sua experiência na área irá fornecer uma visão única para que você localize o talento certo para as vagas dos nossos clientes.

Ao ingressar na Robert Half, você vai fazer parte de um time diferenciado que está no lugar certo e na hora certa para desenvolver a operação local que mais cresce dentro do grupo. Assim, é fundamental a habilidade para trabalhar em equipe e a vontade de encarar novos desafios.

 

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