Volta para o escritório no modelo híbrido: tire suas principais dúvidas!

O modelo híbrido consiste no trabalho presencial mesclado ao remoto.

Mas essa mudança também exige alguns pontos de atenção para garantir que tudo funcione.

Revisão das políticas de trabalho

Uma dúvida comum é em relação à revisão das políticas de trabalho. Ao seguir por esse caminho, é necessário definir, por exemplo:

• o horário de trabalho
• as ferramentas utilizadas para conectar os profissionais
• as regras de boa convivência presencial e online.

Você sabia? 34% dos colaboradores não aceitariam uma proposta de emprego que não considerasse o modelo remoto.

Realidade do modelo híbrido no Brasil

Para os colaboradores, o trabalho híbrido é o mais atrativo, com 77% dos brasileiros preferindo esse modelo de trabalho.

O ideal, então, é que os gestores da sua empresa tenham uma comunicação próxima com os colaboradores para definir o que é melhor.

Além disso, 42% dos recrutadores identificaram que os colaboradores não estão dispostos a continuarem em empresas que não atuem remotamente.

Centralização da comunicação

Com o modelo híbrido, a comunicação se torna ainda mais relevante.

Sendo assim, também é preciso que a sua empresa defina uma política voltada para a centralização da comunicação, reunindo todas as informações em uma mesma plataforma.

Gerenciamento da equipe híbrida

Os gestores também precisam se dedicar muito mais para realizarem a administração das suas equipes.

Uma dica válida é utilizar ferramentas especializadas em gestão e controle de atividades, potencializando as chances de sucesso de toda a equipe.

Saúde do colaborador

Outra preocupação que as empresas devem ter na volta para o escritório no modelo híbrido é com a saúde do colaborador.

Adotar mais práticas, como conversas diretas entre profissionais e seus gestores, é fundamental para entender como melhorar a qualidade de vida de todos.

O que achou desse infográfico? Que tal deixar o seu comentário com alguma sugestão ou dúvida sobre o assunto? Esperamos pela sua participação!

 

* https://braziljournal.com/futuro-do-trabalho-76-dos-brasileiros-preferem-modelo-hibrido