Especialista em Treinamento Junior - Oil & Gas

Rio de Janeiro
Ref. HJ-04214

A empresa

Nosso cliente é uma multinacional prestadora de serviços para o segmento de Oil & Gas.

Reportando-se ao Gerente de RH, suas principais atribuições do profissional serão:

Responsável pelo programa de treinamento;
Desenvolvimento da matriz anual de treinamento, envolvendo todas as filiais e níveis hierárquicos;
Levantamento de necessidades de treinamento em todas as áreas da empresa;
Elaborar desenho de processos e procedimentos de treinamento para as áreas técnicas, administrativas e financeiras;
Desenvolvimento de processos de treinamento por área.
Correspondente da Qualidade da área de RH;
Responsável pela realização das ações de Qualidade, determinadas pela empresa, em todo o setor de RH;
Suporte nas auditorias de qualidade.
Responsável pelos indicadores de desempenho de RH (KPI´s);
Manutenção de headcount;
Job Description.

Formação Superior Completa;
Pós-graduação ou MBA são diferenciais;
Inglês fluente é imprescindível; espanhol é diferencial;
Sólida experiência em Processos e Procedimentos de Treinamento;
Muito forte em Excel e Access;
Inglês é um diferencial;
Foco em Qualidade (ISO), espírito de trabalho em equipe e seriedade completam o perfil;
Experiência obrigatória em Qualidade, Treinamento e Controle - KPIs.